春雨集团文化

核心思想：

核心精神：挖掘黄金价值  点亮春雨和谐

核心理念：爱家敬业  奉献社会

核心哲学：互诚互信  相融共生

核心意识：成就意识  危机意识  竞争意识  节约意识

企业理念：

经营理念：诚信  求实  敬业  奉献

管理理念：人本管理  严格管理  规范管理  创新管理

安全理念：安全大于天  责任是关键

环境理念：开发与保护并举  与大自然和谐共处

质量理念：满足顾客  质量为本  持续改进

学习理念：自主管理  尊重包容  互相学习

人才理念：以事业留人  以感情留人  以待遇留人

领导班子应发扬的五种精神：

解放思想，实事求是的精神；积极探索，大胆创新的精神；

艰苦奋斗，知难而进的精神；同心同德，顾全大局的精神；

廉洁勤政，无私奉献的精神。

领导者应具备的素质：

坚定的信念，高尚的品德，成熟的心理，渊博的学识，

高超的智慧，出众的能力，健壮的体魄。

领导班子成员为人处事原则：

人各有志，性情各异，但共产党员的个性必须服从党性； 

人非草木，孰能无情，但个人感情必须服从党和国家的政策和法令。

人人有长处要互相学习；人人有缺点要互相提醒；人人有个性要互相包容；

人人有难处要互相帮助。

模范干部标准：

一、讲原则。政治觉悟高，与党中央保持高度一致，模范遵守、执行党和国家路线、方针、政策以及法律法规。

二、讲正气。实事求是，作风正派，光明磊落，敢抓善管，勇于承担责任。

三、讲奉献。知难而上，艰苦奋斗，真抓实干，出色地、创造性地完成工作任务。

四、讲民心。廉洁自律，清白做人，秉公办事，以身作则，抵制一切诱惑和不正之风。

五、讲风格。识大体，顾大局，时时刻刻，事事处处，以集体利益、群众利益和全局利益为重。

六、讲团结。与人为善，和睦相处，团结共事，自觉维护干群、党群关系。